• ನೇಪಾಳ, ಭೂತಾನ್ ಮತ್ತು ಮಾಲ್ಡೀವ್ಸ್ ಪ್ರಜೆಗಳನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಎಲ್ಲಾ ಭೇಟಿ ನೀಡುವವರಿಗೆ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ವೀಸಾ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ಮಾಲ್ದೀವ್ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯರಿಗೆ 90 ದಿನಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಸಮಯದವರೆಗೆ ಭಾರತದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸಲು ಬಯಸಿದರೆ ಮಾತ್ರ ವೀಸಾ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ನೇಪಾಳದ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯರಿಗೆ ಚೀನಾದಿಂದ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಿದರೆ ಮಾತ್ರ ವೀಸಾ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ಭೂತಾನ್ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಬೇರೆ ಸ್ಥಳದಿಂದ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸದ ಹೊರತು ಭೂತಾನ್ ನಾಗರಿಕರು ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಅಥವಾ ವೀಸಾದ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಆ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಕಡ್ಡಾಯವಾಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅವರು ಚೀನಾದಿಂದ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪ್ರವೇಶಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ ಆತ/ಆಕೆ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಮತ್ತು ವೀಸಾ ಹೊಂದಿರಬೇಕು.
• ರಾಜತಾಂತ್ರಿಕ ಮತ್ತು ಅಧಿಕೃತ ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಹೊಂದಿರುವವರಿಗೆ, ಅನೇಕ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯತೆಗಳಿಗೆ ಭಾರತೀಯ ವೀಸಾದಿಂದ ವಿನಾಯಿತಿ ನೀಡಲಾಗಿದೆ. ವಿವರವಾದ ಪಟ್ಟಿಯನ್ನು http://mea.gov.in/bvwa.html ನಲ್ಲಿ ಅಕ್ಸೆಸ್ ಮಾಡಬಹುದು

• ಒಂದು ವೇಳೆ ನೀವು ಪ್ರವಾಸಿ ವೀಸಾ ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಬೇರೆ ವೀಸಾಗೆ ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಯಾಣದ ದಿನಾಂಕಕ್ಕಿಂತ 3 ರಿಂದ 4 ವಾರಗಳ ಮೊದಲು ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡಲು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ವೀಸಾವನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಲು ಕೆಲವು ದಿನಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು, ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಯಾವುದೇ ಸಮಸ್ಯೆಗಳು ಉಂಟಾದರೆ ಸಾಧ್ಯವಾದಷ್ಟು ಬಫರ್ ಸಮಯವನ್ನು ಸೇರಿಸಲು ಯಾವಾಗಲೂ ಸಲಹೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
• ಪ್ರವಾಸಿ ವೀಸಾಗಳನ್ನು (ಇಟಿವಿ) 3-4 ದಿನಗಳ ಮುಂಚಿತವಾಗಿ ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡಬಹುದು. ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಮತ್ತು ಆನ್ಲೈನ್ ಪಾವತಿ ಮಾಡಿದ 72 ಗಂಟೆಗಳ ಒಳಗೆ ಇ-ವೀಸಾವನ್ನು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಇಲ್ಲ, ವಿಮಾನ ನಿಲ್ದಾಣದಲ್ಲಿ ಭಾರತದ ವೀಸಾಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ. ವಿರಾಮ/ ಪ್ರವಾಸೋದ್ಯಮ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ಪ್ರಯಾಣಿಸುವ ಅರ್ಹ ನಾಗರಿಕರು ಭಾರತಕ್ಕೆ ಹೊರಡುವ ಮೊದಲು ಭಾರತೀಯ ಇಟಿಎ ವೀಸಾಗೆ ಆನ್ಲೈನಿನಲ್ಲಿ ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡುವ ಆಯ್ಕೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.

• ಇ-ಟೂರಿಸ್ಟ್ ವೀಸಾ ಒಂದು ಸಂಪೂರ್ಣ ಆನ್ಲೈನ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಆಗಿದ್ದು, ಇದಕ್ಕಾಗಿ ಯಾವುದೇ ಮಧ್ಯವರ್ತಿ/ಏಜೆಂಟ್‌ಗಳು ಇತ್ಯಾದಿಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ಸೌಲಭ್ಯದ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಅದರ ಮಾನ್ಯತೆ 30 ದಿನಗಳು, ಮತ್ತು ಇದು ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಸಿಂಗಲ್ ಎಂಟ್ರಿ ಗೆ ಮಾತ್ರ ಮಾನ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ.
• ಇ-ಟೂರಿಸ್ಟ್ ವೀಸಾವು ಅಹಮದಾಬಾದ್, ಅಮೃತಸರ್, ಬೆಂಗಳೂರು (ಬೆಂಗಳೂರು), ಚೆನ್ನೈ, ಕೊಚ್ಚಿನ್, ದೆಹಲಿ, ಗಯಾ, ಗೋವಾ, ಹೈದರಾಬಾದ್, ಜೈಪುರ, ಕೋಲ್ಕತ್ತಾ, ಲಕ್ನೋ, ಮುಂಬೈ, ತಿರುಚಿನಾಪಲ್ಲಿ, ತಿರುವನಂತಪುರ ಮತ್ತು ವಾರಣಾಸಿಯಲ್ಲಿ ವಿಮಾನ ನಿಲ್ದಾಣಗಳಿಂದ ಆಗಮನ ಮತ್ತು ನಿರ್ಗಮನಕ್ಕಾಗಿ ಮಾತ್ರ ವೀಸಾವನ್ನು ನೀಡಲು ಅನುಮತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ.
• ಭೂಮಿ, ಸಮುದ್ರ ಅಥವಾ ಯಾವುದೇ ಇತರ ವಿಮಾನ ನಿಲ್ದಾಣ ಅಥವಾ ಪ್ರವೇಶ ಬಂದರುಗಳಿಂದ ಬರುತ್ತಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ನಿರ್ಗಮಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ದಯವಿಟ್ಟು ಸಾಂಪ್ರದಾಯಿಕ ಭಾರತೀಯ ವೀಸಾಗೆ ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡಿ. https://indianvisaonline.gov.in/visa/tvoa.html

• ವೀಸಾ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಭಾರತೀಯ ಮಿಷನ್ ಮತ್ತು ಭಾರತೀಯ ವೀಸಾ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಸೆಂಟರ್ (ಐವಿಎಸಿ) ಮತ್ತು ಆನ್ಲೈನ್ ವೀಸಾ ಪೋರ್ಟಲ್ (https://indianvisaonline.gov.in/visa/index.html) ನಲ್ಲಿ ನೋಡಬಹುದು. ಫಾರ್ಮ್ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲು ಮತ್ತು ಅಪಾಯಿಂಟ್ಮೆಂಟ್ ಶೆಡ್ಯೂಲ್ ಮಾಡಲು ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ನಿಯಮಿತ ವೀಸಾ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ನ ಸೂಚನೆಗಳಲ್ಲಿ ನೋಡಬಹುದು. ಆನ್ಲೈನ್ ಭಾರತೀಯ ವೀಸಾ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಲು ಪ್ರಮುಖ ತಾಂತ್ರಿಕ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ತಾಂತ್ರಿಕ ಸೂಚನೆಗಳಲ್ಲಿ ರೆಫರ್ ಮಾಡಬಹುದು.
• ವೀಸಾ ವಿಚಾರಣೆಗಾಗಿ ವೀಸಾ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ನಿನ ಸ್ಥಿತಿಯನ್ನು https://indianvisaonline.gov.in/visa/VisaEnquiry.jsp ನಲ್ಲಿ ನೋಡಬಹುದು.

ಭಾರತಕ್ಕೆ ಭೇಟಿ ನೀಡುವ ಏಕೈಕ ಉದ್ದೇಶವೆಂದರೆ ಮನರಂಜನೆ, ಸೈಟ್ ಸೀಯಿಂಗ್, ಸ್ನೇಹಿತರು ಅಥವಾ ಸಂಬಂಧಿಕರನ್ನು ಭೇಟಿ ಮಾಡಲು ಪ್ರಾಸಂಗಿಕ ಭೇಟಿ, ಅಲ್ಪಾವಧಿಯ ಯೋಗ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಕ್ಕೆ ಹಾಜರಾಗುವುದು ಮುಂತಾದ ವಿದೇಶಿಗರಿಗೆ ಪ್ರವಾಸಿ ವೀಸಾವನ್ನು ನೀಡಬಹುದು ಮತ್ತು ಯಾವುದೇ ಇತರ ಉದ್ದೇಶ ಅಥವಾ ಚಟುವಟಿಕೆ ಇಲ್ಲ.

ಹೆಚ್ಚಿನ ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ, ದಯವಿಟ್ಟು ಇದನ್ನು ನೋಡಿ http://mha1.nic.in/pdfs/MaterialTV_02062016_01.pdf

ದೇಶದಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಲಾದ ಎನ್‌ಜಿಒಗಳೊಂದಿಗೆ ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಕೆಲಸಕ್ಕಾಗಿ ಸ್ವಯಂಸೇವಕರಾಗಿ ಬರುವ ವಿದೇಶಿ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ತಿಂಗಳಿಗೆ ರೂ. 10,000 ಗಳವರೆಗೆ ಸಂಬಳ ನೀಡಬಹುದು. http://mha1.nic.in/pdfs/ForeigD-ClarifEmpVISA-Guid.pdf

ವಾರ್ಷಿಕ ವೇತನ ಮಿತಿ US$25,000 ವಿದೇಶಿ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ನಗದು ರೂಪದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲಾದ ಸಂಬಳ ಮತ್ತು ಇತರ ಎಲ್ಲಾ ಭತ್ಯೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕುವ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ 'ಸಂಬಳದಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸಲಾದ ಬಾಡಿಗೆ-ಮುಕ್ತ ವಸತಿ ಇತ್ಯಾದಿಗಳಂತಹ ಅಗತ್ಯತೆಗಳನ್ನು ಕೂಡ ಈ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಲು ಸೇರಿಸದ ಸವಲತ್ತುಗಳನ್ನು ವಾರ್ಷಿಕ ಯುಎಸ್ $ 25,000 ಸಂಬಳದ ಮಿತಿಯನ್ನು ಲೆಕ್ಕ ಹಾಕಲು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಬಾರದು. ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಕಂಪನಿ ಅಥವಾ ಸಂಸ್ಥೆಯು ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿ ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಸೂಚಿಸಬೇಕು.

(i) ಸಂಬಳ ಹಾಗೂ ಭತ್ಯಗಳನ್ನು ನಗದು ರೂಪದಲ್ಲಿ ಪಾವತಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ ಮತ್ತು

(ii) ಉದ್ಯೋಗಿಯು ಪಾವತಿಸಬೇಕಾದ ಆದಾಯ ತೆರಿಗೆಯನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವ ಉದ್ದೇಶಕ್ಕಾಗಿ ಬಾಡಿಗೆ-ಮುಕ್ತ ವಸತಿ ಇತ್ಯಾದಿಗಳಂತಹ ಇತರ ಎಲ್ಲಾ ಸವಲತ್ತುಗಳನ್ನು ಗಣನೆಗೆ ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲಾಗುತ್ತದೆ. ಅಂತಹ ವಿಶೇಷ ಸೌಲಭ್ಯಗಳನ್ನು ಸಹ ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿ ಪ್ರಮಾಣಿಕರಿಸಬೇಕು ಹಾಗೂ ಸೂಚಿಸಿರಬೇಕು.

http://mha1.nic.in/pdfs/EmploymentVisa_080114.pdf

ಇಲ್ಲ, ವ್ಯಾಪಾರ ವೀಸಾ ಮೇಲೆ ಈಗಾಗಲೇ ಭಾರತಕ್ಕೆ ಬಂದಿರುವ ವಿದೇಶಿಯು ತನ್ನ ವ್ಯಾಪಾರ ವೀಸಾವನ್ನು ಉದ್ಯೋಗ ವೀಸಾಕ್ಕೆ ಪರಿವರ್ತಿಸಲು ಅನುಮತಿ ಇರುವುದಿಲ್ಲ. ಆತ/ಆಕೆ ತನ್ನ ದೇಶಕ್ಕೆ ಮರಳಿ ಹೋಗಬೇಕು ಮತ್ತು ಹೊಸ ವೀಸಾಗೆ ಮತ್ತೆ ಅಪ್ಲೈ ಮಾಡಬೇಕು. http://mha1.nic.in/pdfs/BusinessVisa-300514.pdf

ಇಲ್ಲ, ಉದ್ಯೋಗ ವೀಸಾವನ್ನು ಪ್ರಾಯೋಜಿಸುವ ಭಾರತೀಯ ಸಂಸ್ಥೆ ಅಥವಾ ಘಟಕವು ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಾಗಿರುವುದು ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ.

ಗಮನಿಸಿ: ಉದ್ಯೋಗ ವೀಸಾವನ್ನು ಭಾರತೀಯ “ಆತಿಥೇಯ” ಕಂಪನಿಯು ಅನುಮೋದಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

http://mha1.nic.in/pdfs/EmploymentVisa_080114.pdf

ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಯೋಜನೆಗಳು ಅಥವಾ ನಿರ್ವಹಣಾ ನಿಯೋಜನೆಗಳ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಭಾರತಕ್ಕೆ ಸ್ಥಳಾಂತರಗೊಂಡಿರುವ ವಿದೇಶಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಂದ ನೇಮಕಗೊಂಡ ಹಿರಿಯ ನಿರ್ವಹಣಾ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ತಜ್ಞರು ಉದ್ಯೋಗ ವೀಸಾಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು. http://mha1.nic.in/pdfs/EmploymentVisa-300514.pdf

ಇಲ್ಲ, ನೋಂದಾಯಿತ ಹಿಡುವಳಿ ಕಂಪನಿ ಮತ್ತು ಅದರ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆ ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ನೋಂದಾಯಿತ ಹಿಡುವಳಿ ಕಂಪನಿಯ ಅಂಗಸಂಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವೆ ಉದ್ಯೋಗದ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ ಭಾರತದೊಳಗಿನ ಆರಂಭಿಕ ಉದ್ಯೋಗ ವೀಸಾದ ಅವಧಿಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ. ಅಂತಹ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಕೆಲವು ಷರತ್ತುಗಳಿಗೆ ಒಳಪಟ್ಟಿರುತ್ತದೆ.